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经济管理系校企合作育人共推专业高质量发展

信息来源:百人龙虎

  本站讯  自2020年7月20日起,经济管理系连锁经营管理专业教师启程赴青岛百果园、潍坊永辉集团、烟台百纳集团、威海家家悦等地的校企合作单位,深入开展为期一周的专业建设研讨,全方位建设校企合作共同体,扎实推进产教融合,推动专业高速高质量发展。

  此次专业建设研讨分别就协同育人机制、“订单班”校企联合培养、校企合作助推专业建设等三个方面开展了深入研讨。协同育人机制方面,实施校企双方“共建、共管、共育”的“双主体三模块儿”合作机制,加强在校学生实践教学效果,促进教学内容与市场需求有效对接,切实提高学生就业综合能力;“订单班”校企联合培养方面,针对订单班学员,实行双导师制培养,实现了教学内容与就业岗位的零距离,培养了具有扎实专业理论知识面向特定企业的应用型人才;校企合作助推专业建设方面,与企业共同商讨人才培养方案,让企业参与连锁专业建设,邀请企业专家参与学校课程的授课,将企业市场需求与连锁专业人才培养紧密结合,为教师提供教学、科研、实践锻炼平台。此外,在此次专业建设研讨中,校企针对专业教师的双师培养,针对就业岗位的课证融合等问题也达成了一致认识,今后将针对此次研讨成果进一步深化并落实,助推专业发展。

  据悉,连锁经营管理专业在多年的发展过程中,与多家上市公司开展深度合作,精准定位,精细培养,比如说有五百强企业永辉集团,有服装领军性企业山东舒朗,有现代学徒制标杆性企业深圳百果园等。目前,专业与深度合作企业建立的“职业经理人”订单班12个,真正实现入校即入企,零距离就业。近三年信息跟踪显示,连锁经营管理专业毕业生毕业一年,薪资平均水平在每月4500元左右,毕业两年以上,晋升为中高级管理岗位的比率在69.18%。毕业生的扎实专业技能、过硬的职业素养受到企业的一致好评。此次专业建设研讨更加明晰了校企合作路径、拓宽了校企合作范畴。(通讯员: 刘莹莹 撰稿: 谢慧 审核: 谭科 值班审核: 周书囡)

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